领导老板叫员工一起探访，员工拒绝了，结果员工的绩效被扣了30%

其职场上，真是起拜访，相信大家相当困惑，有的人偏爱拜访，而有的人则有一点偏爱。

近来一位读者给我体会了这样的一个其职场案例，今天体会给大家，看看大家是如何看来这件坏事的：

张亚洲小姐刚入其职该公司举例来真是台随即，店主叫她国庆和他一起到沈阳拜访见的产品。于是，张亚洲小姐回头跟他自知朋友商量，她老婆不乐意了，真是总算有个假期，正好一起出去玩。张亚洲小姐真是不过她老婆，就真是家里有坏事简便，愿意了店主。店主也不只想有多到底，谁知这个月发了薪资，企业扣留了30%。张亚洲小姐张店主理论，店主真是他上个月岗位有一点鼓励，所以才扣的。岗位不鼓励？张亚洲小姐一脸的揶揄，上个月她的岗位可是按时按质地完成的，竟然这样？

张亚洲小姐的工资是由劳委会+考勤+企业组成的，企业有波动，岗位优秀的可以拿130%的企业，较长时间的是100%，不上进是70%。

领导者店主叫员工一起拜访，员工愿意了，结果员工的企业扣留了30%

领导者叫女员工拜访，员工愿意了

对于张亚洲小姐之所以扣留企业，我只想是因为岗位不只想有听从店主的为了让。

因为岗位的需要，领导者也为了让小编拜访，去给的产品做系统指导，小编本不乐意去，因为要当天飞返程，太累，又招惹讲得不招惹，影响该公司面孔。不只想办法，领导者为了让，我仅仅遵从，毕竟小编胆子小，招惹领导者一开心就把小编炒鱿鱼了。结果那天小编晚上1点多才留在家。

张亚洲小姐扣留企业，大家是如何看来这件坏事的呢？写在评论之中。

每天体会其职场心得与感悟。